Cos'è il Patto Territoriale

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Nell’ambito del Piano di attuazione regionale del Programma GOL, Regione Lombardia ha emanato la misura dei “Patti territoriali per le competenze e l’occupazione”, uno strumento di anticipazione e indirizzo dell’offerta formativa, da realizzare tramite partenariati composti da soggetti pubblici e privati di un determinato territorio, settore e/o filiera. 

Il focus è posto sull’interconnessione tra servizi per il lavoro, filiera formativa e filiera produttiva.

Nell’aprile 2024 la Provincia di Lecco, in qualità di capofila, ha presentato a Regione Lombardia un progetto, denominato “Patto territoriale per le competenze, l’orientamento e il lavoro in provincia di Lecco”, che vede la partecipazione di 15 partner e la presenza di una rete di sostegno di 21 attori territoriali. A luglio 2023 Regione Lombardia ha ammesso a finanziamento il progetto per un importo complessivo di 363.966,68 euro.

Il progetto è finalizzato a diminuire il disallineamento tra domanda e offerta di lavoro, con particolare riferimento ai settori meccanico, elettronico e del turismo/ristorazione.

Il Patto territoriale prevede le seguenti azioni:

  1. la realizzazione di un’analisi approfondita dei fabbisogni occupazionali e formativi del territorio
  2. l’attivazione di tre percorsi di formazione professionale della durata di circa 250 ore nei settori meccanico, elettronico e turismo/ristorazione, rivolti a disoccupati, working poor e occupati sospesi, tra i 18 e i 64 anni
  3. l’organizzazione di eventi informativi e orientativi, l’implementazione di azioni di accompagnamento al lavoro e l’organizzazione di workshop rivolti agli imprenditori per promuovere lo scambio di buone prassi per favorire l’attrattività del territorio

 

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Le finalità

La finalità del progetto è dotare il territorio lecchese di nuove competenze, indirizzando l’offerta formativa sulla base di un’approfondita analisi dei fabbisogni e offrendo ai cittadini e alle imprese nuovi servizi a supporto delle politiche attive del lavoro e della formazione.

Gli obiettivi del progetto sono:

  1. Realizzare un’analisi approfondita del fabbisogno di competenze del territorio;
  2. Attivare percorsi formativi per diminuire il disallineamento tra domanda e offerta di lavoro in tre settori trainanti dell’economia lecchese: Meccanico, Elettronico e Turismo/Ristorazione.
  3. Implementare azioni di orientamento, comunicazione, accompagnamento al lavoro per promuovere lo scambio di buone prassi e favorire l’attrattività del territorio.

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Il partenariato

  1. Provincia di Lecco
  2. Agenzia provinciale per le attività formative (APAF)
  3. CCIAA di Como Lecco
  4. CPIA Lecco F.De André
  5. Confcommercio Lecco
  6. Ecole Enti Confindustriali Lombardi per l’Education
  7. ELFI Ente Lombardo per la Formazione d’Impresa
  8. Fondazione Mons. Giulio Parmigiani
  9. Gi Group
  10. IAL Lombardia
  11. Istituto d’Istruzione Superiore «P.A.Fiocchi»
  12. Manpower
  13. Mestieri Lombardia
  14. Polo territoriale di Lecco – Politecnico di Milano
  15. Synergie Italia
  16. Umana

La rete di supporto

  1. Ambito Territoriale di Lecco
  2. Associazione Compagnia delle Opere
  3. Azienda Speciale Rete Salute
  4. CGIL Lecco
  5. Comunità Montana Valsassina Valvarrone Val D’Esino e Riviera
  6. Confapi Lecco e Sondrio
  7. Confartigianato Imprese Lecco
  8. Confindustria Lecco e Sondrio
  9. Consolida
  10. Fondazione Luigi Clerici Merate
  11. Fondazione ENAIP
  12. IIS Lorenzo Rota
  13. ISST Parini
  14. Istituto Comprensivo Lecco 1
  15. Istituto Maria Ausiliatrice
  16. Ordine dei consulenti del lavoro-Lecco
  17. Road Job
  18. Ufficio scolastico provinciale di Lecco
  19. UIL Lombardia Ambito territoriale del Lario
  20. UST CISL Monza Brianza Lecco
  21. AxL

Dotazione finanziaria

L’intervento è realizzato nell’ambito delle iniziative promosse nel quadro della Politica di Coesione 2021-2027 ed è cofinanziato dal Fondo Sociale Europeo Plus. Per maggiori informazioni www.fse.regione.lombardia.it
ID PROGETTO: 5519439
Ultimo aggiornamento

Fri Dec 20 11:32:32 CET 2024

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